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一、崗位職責:
1. 專利挖掘與申請
? 與研發(fā)人員溝通交流，挖掘潛在的專利點，對技術(shù)創(chuàng)新進行評估和篩選。
? 負責專利申請文件的撰寫、提交，確保申請文件的質(zhì)量和準確性。
2. 專利審查與答復
? 跟蹤專利申請的審查進度，及時處理審查意見通知書。
? 與專利審查員進行溝通，撰寫專業(yè)的答復意見，提高專利授權(quán)率。
3. 專利檢索與分析
? 進行專利文獻檢索，了解行業(yè)技術(shù)動態(tài)和競爭對手的專利布局。
? 對檢索結(jié)果進行分析，為企業(yè)的技術(shù)研發(fā)和戰(zhàn)略決策提供參考。
4. 專利管理與維護
? 負責企業(yè)專利的日常管理，包括專利檔案的建立和維護、專利年費的繳納等。
? 處理專利侵權(quán)糾紛，提供專業(yè)的法律意見和應對策略。
二、崗位要求
1. 專業(yè)知識
? 具備扎實的理工科專業(yè)知識，熟悉相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域的發(fā)展動態(tài)。
? 掌握專利法、專利審查指南等相關(guān)法律法規(guī)和專業(yè)知識。
2. 技能要求
? 具有良好的文字表達能力和邏輯思維能力，能夠撰寫高質(zhì)量的專利申請文件。
? 熟練掌握專利檢索工具和分析方法，能夠進行有效的專利檢索和分析。
? 具備一定的英語讀寫能力，能夠閱讀和理解英文專利文獻。
3. 素質(zhì)要求
? 具備較強的責任心和敬業(yè)精神，工作認真細致、嚴謹負責。
? 具有良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠與不同部門的人員協(xié)作完成工作任務。
? 具備較強的學習能力和創(chuàng)新精神，能夠不斷提升自己的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。

任職要求：
1.碩士以上學歷，能力突出者除外；
2.工作經(jīng)驗5年以上
3.薪資面議;